Développement des compétences

Grâce à la souplesse de notre structure, parce que nous sommes l’atelier et non l’usine, vous serez toujours écoutés et entendus ! Parce que la performance nécessite une grande réactivité des individus et des organisations, nous savons anticiper et chercher l’information qu'il vous faut . En savoir plus...

Coaching

Les coachs de Calliop e-RH mènent des actions de coaching professionnel sur la base de 5 séances déroulées sur une période de 2 à 3 mois. Ces actions font l’objet d’un contrat signé définissant les objectifs et les règles de mise en œuvre des séances selon notre charte de déontologie En savoir plus...

Recrutement

L’appui de consultants spécialisés de Calliop e-RH rompus à la prospective métiers, vous assure de gagner un temps précieux, d’accélérer le temps de réalisation de vos recrutements et de fiabiliser votre processus d’intégration. En savoir plus...

Prévention des risques

Nos équipes de consultants sont spécialisées dans l’accompagnent pour l'évaluation des risques métiers. Les intervenants de Calliop e-RH forment vos équipes pour faire vivre le document unique comme un véritable outil de prévention et de concertation. En savoir plus...

Nos Ateliers

Vous souhaitez impulser du rythme et du souffle à vos équipes, nous créons pour vous, votre événement sur-mesure avec nos équipes spécialisées. Nous concevons ensemble votre manifestation, en fonction de vos objectifs et de vos budgets. En savoir plus...

Parce que votre futur s’invente aujourd’hui

Accompagner les équipes à un changement suite à une évolution de votre organisation

Ces vingt dernières années, les entreprises sont confrontées à l’impact complexe sur leurs marchés de la mondialisation, conduisant parfois aux rachats, fusions, délocalisations d’activités. Elles sont également confrontées à la nécessité de s’adapter très rapidement à l’arrivée de nouvelles technologies telles que le Digital qui reconfigurent la relation client, le déploiement de nouvelles applications informatiques permettant de rationaliser la gestion des activités économiques d’une entreprise (ERP…)

Coaching d’équipe

Pour répondre aux différentes réorganisations, mises en place de projet dans les entreprises, nous proposons une approche pragmatique d’accompagnement du changement basée sur l’ « orientation solutions ».

En effet, le changement prend en compte 6 étapes clés, qui nécessitent d’être appréhendées et accompagnées en entreprise :

  1. l’identification des objectifs stratégiques de l’entreprise.
  2. l’analyse des freins et des « abandons » à réaliser en interne.
  3. le choix de la meilleure stratégie pour instiller le changement dans les équipes.
  4. la préparation au déploiement du plan de changement dans l’entreprise.
  5. l’accompagnement du déploiement : actions de communication, de formation…
  6. le maintien pour entretenir les premiers bénéfices enregistrés.

Notre expertise :

La démarche de Calliop e-RH s’appuie sur notre expérience du coaching individuel ou collectif pour proposer des démarches pragmatiques vous garantissant l’atteinte de vos objectifs à court terme et moyen terme.

Vous avez un projet ? ou vous souhaitez en savoir plus ?

Contactez-nous dès à présent au 01 44 72 87 43 ou par formulaire
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